当社では、従業員の技術力向上の一環として、キャリアマップに基づき資格取得を促進しています。

特に若手社員には、有資格者を講師とした試験対策を行っています。

また、受験費用の負担や申請手続き等のチェックなど、全面的なサポートをしています。

社員の技能･知識･実践力を高める取り組みとして、社内技能コンクールを毎年開催しています。このようなコンクールを通じて、優れた施工手順･方法を共有するとともに、実践スキルを競い合い、現場力の向上を図っています。

今後も互いに切磋琢磨し、進展する技術革新に対応しうる技術者の育成に力を注いでいきます。

当社では、協力会社の皆様と共に安全意識の向上や、品質向上を目的とした定例工事連絡会を2ヶ月に1回開催しています。

電気工事を取り巻く様々な問題点や課題点を抽出し、情報交換の場として連携を深めています。

高度技術の共有、事故･災害対策など様々なテーマについて意見交換を行い、お互いのスキルアップに努めています。

当社では施工中または施工完了後に、お客様の満足度情報を収集しています。

頂いた貴重なご意見を全社員で共有し、「お客様は何を望まれているのか」を明らかにすることで、より良いサービスの提供に繋げています。

当社は、設計･施工･製造における品質保証はもとより一層の顧客満足度の向上を目指しており、2004年に品質マネジメントシステムの国際規格であるISO9001認証を取得しました。

年2回の内部監査を実施し、その取り組み状況を確認するとともに部署間の相互理解を深め、新たな視点で改善点を洗い出すなど常に進化を図っています。